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Institutions européennes - Emploi et politique sociale
"La pauvreté gagne-t-elle du terrain dans les institutions européennes", se demande le syndicat Solidarité européenne qui voit passer certains revenus de fonctionnaires européens en-dessous du seuil de risque de pauvreté luxembourgeois
11-10-2012


Logo Solidarité européenneCertaines catégories de fonctionnaires européens ont un revenu en-dessous du seuil de pauvreté au Luxembourg, selon un communiqué que le syndicat Solidarité européenne, qui se définit comme un syndicat de la fonction publique européenne et qui est membre de la majorité syndicale, a diffusé le 11 octobre 2012.

Pour Solidarité européenne, "la fonction publique européenne devient le bouc émissaire de la crise économique." Il se désole du fait que "les médias désignent de façon récurrente les fonctionnaires européens comme des privilégiés aux conditions de salaires mirobolantes". Or, il s’agit pour Solidarité tout simplement "de contre-vérités, d’informations partielles et politiquement orientées".

Le syndicat attire l’attention sur le fait que "la situation du personnel des institutions européennes s’est gravement détériorée depuis la réforme de 2004" qui a introduit une nouvelle grille de salaires pour tous les nouveaux fonctionnaires et employés des institutions européennes. Et il conclut au fait que "certaines catégories du personnel se trouvent aujourd’hui sous le seuil de pauvreté au Luxembourg".

Le syndicat cite ensuite des chiffres officiels publiés par Eurostat sur le seuil de risque de pauvreté pour Luxembourg qui s’établit comme suit en termes de revenu mensuel: 1 617 € pour un ménage d’une personne ; 2 425 € pour un ménage de deux adultes, et 2 910 € pour un ménage composé de deux adultes et d’un enfant de moins de 14 ans.

Or, remarque le syndicat, un fonctionnaire AST1 qui n’a pas droit à l’indemnité d’expatriation, avec un conjoint qui ne travaille pas et un enfant à charge, perçoit un salaire net (y compris les allocations familiales) de 2 800 €. Il entre donc pour Solidarité européenne dans la catégorie « à risque de pauvreté » au Luxembourg.

La situation des agents contractuels  qui sont actuellement 5 981 personnes à la Commission, tous budgets confondus, est encore plus problématique. Ces personnels précaires qui sont de plus en plus nombreux dans les institutions européennes. Un agent contractuel du premier groupe de fonctions sans droit à l’indemnité d’expatriation touche un salaire net de 1 593 € mensuels, donc en-dessous du seuil de pauvreté luxembourgeois.

Même les fonctionnaires et agents qui bénéficient de l’indemnité d’expatriation, censée compenser des surcoûts auxquels ils sont exposés, ne sortent pas du risque de pauvreté, constate le syndicat. Il cite le cas des agents contractuels du premier groupe de fonctions avec un conjoint et un enfant à charge.

"Dans le contexte de la stratégie EU 2020, le Conseil s’est engagé à sortir 20 millions de personnes du risque de pauvreté. Il est dès lors manifeste que le Conseil ignore les rémunérations qu’il impose à toute une partie de son personnel", ironise Solidarité européenne, et ajoute que la dernière augmentation salariale de 1,7 % a été gelée en juillet 2011, indépendamment du montant du salaire. "Et pendant la même période, les salaires luxembourgeois ont augmenté de 5 %", conclut-il.